Vad är en lärlingsplats (och hur gagnar det din karriär)?

Vad är en lärlingsplats (och hur gagnar det din karriär)?

Ditt Horoskop För Imorgon

Några månader efter examen på gymnasiet bestämde min mamma att anförtro mig en välkänd frisör i mitt grannskap. Hennes resonemang var att jag skulle bli kär i konsten att få andra att se vackra ut och kombinera den med vilken karriär jag väljer att bosätta mig i.

Det var den perfekta drömmen; en högskoleutbildad journalist med en hårstyling-sidigigg. Min väg till denna dröm var ett lärlingsprogram.



I den här artikeln ska jag prata om vad en lärlingsplats verkligen är och hur du kan dra nytta av din karriär.



Innehållsförteckning

  1. Vad är en lärlingsplats?
  2. Praktikplatser kontra praktikplatser
  3. Missuppfattning om att vara lärling
  4. Hur lärlingsutbildning kan ge värde till din karriär
  5. Poängen
  6. Fler tips för karriärframgång

Vad är en lärlingsplats?

Lärlingsutbildning är ett system som låter dig få betalt medan du tränas för de färdigheter som krävs för att lyckas i din karriär.

Kalla det vad du vill; yrkesutbildade arbeten, yrken, yrkesutbildning eller karriärvägen mindre reste, lärling kan vara din biljett till ditt drömjobb.

Inte bara låter det dig gå in i ockupationen av dina drömmar, du tjänar faktiskt en lön medan du lär dig på jobbet och kan bestämma om det är rätt passform för dig utan att investera tusentals som du normalt skulle göra på ett traditionellt college.



Praktikplatser kontra praktikplatser

Det som kommer nära lärlingsutbildningen är praktikplatser men med skillnad. Medan praktikplatser vanligtvis är inrättade som ett sätt att öva på det du har lärt dig i skolan innan du anställs, är du redan lärling med lärling. Du får betalt för att lära dig. Detta innebär mindre risk för studielån och andra högskolorelaterade kostnader att ackumuleras bara för att upptäcka att du har en oklar karriärväg.

Praktikplatser ger dig också längre sikt, verkliga arbetsupplevelser som är direkt knutna till det du lär dig i klassrummet. Dessa utbildningar är mycket strukturerade och när du är klar med ditt lärande är du nästan garanterad att du kommer att anställas som heltidsarbetare.Reklam



Praktikplatser är å andra sidan mycket kortvariga och trots att du går iväg med livslånga färdigheter leder de inte alltid till anställningserbjudanden.

Vissa praktikplatser är obetalda eller kan ge dig ett stipendium i utbyte mot din tid. Lärlingsplatser liknar emellertid, på grund av sin konkurrenskraft, vanliga anställningar. De betalar mer än praktikplatser och vissa program lockar toppkandidater med förmånspaket inklusive sjukförsäkring, betald semester, betald semester och pensionsplaner.

Missuppfattning om att vara lärling

Det är ingen hemlighet att lärlingsplatser är mindre populära än tidigare.

För vissa yrken var det att bli lärling det enda sättet att förmedla kunskapen och färdigheterna till nästa generation eftersom det inte finns många högskolor som erbjuder kreditkurser. Karriärer inom varvsindustrin, snickeri, svetsning, VVS och textilindustri har historia som går tillbaka till lärlingsutbildning och familjetraditioner.

Idag ser vi en imponerande comeback av dessa program och klasser men med mer sofistikering.

Tyvärr finns det några hinder för lärlingsutbildning som återfår sin förlorade ära som:

Det är ett slavmästarförhållande.

När ordet lärling uttrycks är den första bilden som dyker upp den av en olycklig eller motvillig person som tvingas tvätta, städa, laga mat och springa ärenden bara för att hans eller hennes mästare ska förmedla färdigheter.

Många lärlingsprogram registreras och övervakas för att säkerställa lärlingarnas välbefinnande. Rädslan för att du skulle utnyttjas är ogrundad.Reklam

Arbetslagar följs och respekteras, och som alla andra arbetsplatser kan klagomål göras om dina rättigheter har kränkts.

Lärlingar är outbildade.

Det finns fortfarande en återkommande myt om att lärlingar skickas till hål i väggbutikerna där mästare borrar all mekanik i ett jobb i din skalle.

Idag är lärlingsprogram lagligt erkända och har byråer som reglerar deras verksamhet. Vissa program är inte bara mer selektiva än de flesta Ivy-högskolor, de är undervisningsfria och väl godkända kan akademiker fortsätta att ta emot anställda eller kandidatexamen genom partnerskap med universitet.[1]

Lärlingsprogram ger dig en alternativ väg till högskoleutbildning och fungerar för de flesta branscher. De förbereder dig till exempel för yrken med hög efterfrågan inom hälso- och sjukvård som att vara apotekstekniker, sjukvårdare eller akutmedicinsk tekniker (EMT).

Du kan inte tjäna pengar som arbetare.

Även om det nästan är otänkbart att en lärling skulle tjäna samma lön som en läkare, fortsätter de flesta lärlingar att bygga ekonomiskt stabila liv.

Men det att vara lärling är eftertanke i händelse av misslyckande är en falsk stereotyp.

Laurent Camera, utbildningsreporter för U.S.News skriver att:[två]

Enligt det amerikanska arbetsdepartementet är den genomsnittliga lönen för en person som har avslutat en lärlingsplats 50 000 dollar, vilket under en livstid kan ge upp till cirka 300 000 dollar mer i löner och förmåner jämfört med sina kamrater.

Detta är definitivt långt ifrån de fattigdomsberättelser du hör om lärlingar.

Hur lärlingsutbildning kan ge värde till din karriär

Så, hur gagnar lärlingen din karriär? Här hittar du värdet av det:

1. Du kommer väldigt nära vad du verkligen vill göra i ditt valda fält.

Till skillnad från vissa praktikplatser där du ibland förflyttas till gruntarbete och skulle behöva söka tillstånd innan du kunde komma nära de intressanta delarna, kommer du helt in i ditt arbetsområde från dag ett.

Med detta tidiga engagemang får du känslan av uppfyllelse snabbare än vad du hade gjort om du väntade fyra år på att uppleva vad din karriär innebär.

Samtidigt har du också chansen att gå tillbaka från en karriär om du upptäcker att du snabbt har blivit kär i ditt valda område.

Kommer du till exempel ihåg min korta tid som skönhetslärling? Det gick inte. Efter ungefär 6 månaders rapportering till en frisörsalong och att lära mig svåra flätningar slutade jag.

Jag upptäckte snart att jag inte älskade mitt jobb och inte bara räddade mig från orimliga avgifter på en 2-årig skönhetshögskola, jag sparade min arbetsgivare lite värdefull tid i processen.

Så, hur kommer du VERKLIGT nära lärlingsmöjligheterna?Reklam

  • Besök community- och tekniska högskolor. Det bästa steget är att besöka dina statliga tekniska högskolor. Dessa institutioner har oftast partnerskap med lokala arbetsgivare som systematiskt matar akademiker till sin arbetskraft genom en strukturerad utbildning.
  • Besök ditt lokala bibliotek. Ett annat lika bra drag är att besöka ditt lokala bibliotek och be att prata med en arbetsspecialist. Bibliotek har alltid underskattats men är en guldgruva för möjligheter inom karriärutveckling.
  • Sök efter lärlingsmöjligheter online . Vi har inte längre att göra med hål i väggbutikerna. De flesta arbetsgivare har tagit sina lärlingsprogram online och kommer att ge kontaktinformation offentligt om du vill prata med en levande person.

2. Arbetsgivare längtar efter lojalitet och engagemang. Lärlingsprogram lyfter fram dessa egenskaper hos dig.

Att vara lärling bygger karaktär på sätt som vanliga jobb eller praktikplatser inte kan. Det tar allt från 2 till 5 år att framgångsrikt ta examen från ett anständigt lärlingsprogram. Det är mycket tid som ägnas åt att finslipa ditt hantverk, få högt specialiserade färdigheter och bygga din karriär från inträdesnivå till medelklassinkomst utan jobbhoppning.

Medan lärlingernas karaktär avskräcker jobbhoppning på grund av den långa perioden krävs det engagemang, tålamod och uthållighet att hålla fast vid ett 4-årigt lärlingsprogram för att få professionella certifieringar.

Detta gör det möjligt för företag att leta inuti organisationen efter toppresterande anställda som kan utbildas för ledarskaps- och chefsroller eller främjas i tider med tillväxt och expansion.

3. Du kan överbrygga kompetensgapet i ekonomin.

De flesta arbetsgivare beklagar bristen på kvalificerade kandidater på arbetsmarknaden på grund av faktorer som svaga utbildningsprogram, svag praktikupplevelse och dålig arbetspassning.

Andra gånger beror det på brist på högkvalificerade arbetare och ett överskott på lågkvalificerade arbetare. Upplärning med lärlingsutbildning kan lösa detta problem.

Vi ser redan rapporter om en sannolik brist på cirka 40 miljoner högkvalificerade arbetare och 45 miljoner medelhögkvalificerade arbetare fram till 2020.[3]Genom att fokusera på specifika färdigheter har arbetsgivare exakt vad de vill ha vid rätt tidpunkt och hur de vill ha det.

Om du för närvarande är anställd och vill gärna få ytterligare certifieringar, fråga din arbetsgivare om det finns arbets-och-lär-program som kan hjälpa dig att överbrygga detta gap. De flesta företag är villiga att investera i anställdas professionella utveckling om det finns ambitioner och engagemang från den anställde.

Poängen

Du är bara ett steg bort från dina drömmars karriär. Det finns lärlingsprogram där ute som letar efter entusiastiska arbetare, och du kanske passar perfekt.Reklam

Fler tips för karriärframgång

Utvalda fotokrediter: Jonathan Weiss via unsplash.com

Referens

[1] ^ U.S.News. Ansluta lärlingsplats för att plugga kompetensgapet
[två] ^ Amerikanska nyheter: Lärlingsarbete försämras fortfarande av stereotyper
[3] ^ Förmögenhet. Hur amerikanska företag kan fylla kompetensgapet

Kalorikalkylator